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    Berufsausbildung im Umbruch

    Ansätze zur Modernisierung des dualen Systems

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    Berufsausbildung im Umbruch
    Ansätze zur Modernisierung des dualen Systems

    Verlag:
    Bertelsmann W.  Weitere Titel dieses Verlages anzeigen

    Erschienen: Juli 2008
    Seiten: 226
    Sprache: Deutsch
    Maße: 209x149x20
    Einband: Kartoniert / Broschiert
    ISBN: 3763934588
    EAN: 9783763934584

    Inhaltsverzeichnis

    Inhalt
    Berufliche Bildung aus wirtschaftspolitischer Sicht7
    Erwin Huber, Bayerischer Staatsminister für Wirtschaft, Infrastruktur, Verkehr und Technologie
    Die duale Berufsausbildung und der notwendige Wandel - ein Plädoyer aus Sicht der Unternehmen13
    Bertram Brossardt, Hauptgeschäftsführer
    BayME - Bayerischer Unternehmensverband Metall und Elektro e. V.
    VBM - Verband der Bayerischen Metall- und Elektro-Industrie e. V.
    Anforderungen an neue Strukturen der beruflichen Bildung23
    Eckart Severing, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung f-bb
    Modularisierung der Berufsausbildung in Österreich33
    Wolfgang Krebs, Generaldirektor für Berufsbildung, Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit, Wien
    1Verbesserung der Einstiegsmöglichkeiten in die duale Ausbildung
    Verbesserte Möglichkeiten des Einstiegs in die duale Ausbildung47
    Arno Schmitt, Bosch Rexroth AG
    EQJ - ein Türöffner zur Berufsausbildung53
    Gabriele Krewer
    Erleichterter Einstieg in die duale Ausbildung: Chance Teilqualifizierung61
    Bernd Hunger, Berufliche Fortbildung s Zentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz)
    Integrative Berufsausbildung: Integration neuer Zielgruppen in die duale Ausbildung in Österreich69
    Eva Heckl, KMU FORSCHUNG AUSTRIA
    2Durchlässigkeit von der dualen Berufsausbildung zur Hochschule
    Konkurrenzfähigkeit des dualen Systems stärken: Anschlussmöglichkeiten ausbauen81
    Heiko Weber, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb)
    Das duale Studium in Bayern - hochschule dual99
    Miriam Weich, Hochschule Bayern, Projektreferentin hochschule dual
    Das duale Studium: eine Erfolgsstory111
    Stefan Schneider, WIKA Alexander Wiegand GmbH & Co. KG
    Die österreichische Berufsreifeprüfung - ein Instrument der Durchlässigkeit von der Lehre zur Hochschule119
    Susanne Klimmer, Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft ibw
    3Modelle zur Flexibilisierung der Ausbildung
    Einleitung131
    Nicole Scherbe, VBM - Verband der Bayerischen Metall- und Elektro-Industrie e. V.
    Ausbildungsbausteine - neue und flexible Wege in der Berufsbildung135
    Beate Zeller, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung f-bb
    Moderne Strukturen und Wege in der Berufsausbildung149
    Tanja Nackmayr, Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände BDA
    Modelle zur Flexibilisierung der dualen Ausbildung - Dual mit Wahl165
    Ursula Poller, Leiterin des Geschäftsbereichs Berufsbildung bei der IHK Nürnberg für Mittelfranken
    Flexibilisierung der Lehrlingsausbildung in Österreich173
    Sabine Tritscher-Archan, Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft ibw
    Im Gespräch181

    Günther Hohlweg, Siemens AG Josef Stanglmaier, Knorr-Bremse AG Manfred Theunert, BMW AG
    4Innovative Ansätze für Prüfungen
    Berufliche Handlungsfähigkeit: neue Ausbildungsinhalte - neue Prüfungsformen195

    Rudolf Krug, Zentrum für Ausbildungsmanagement Bayern
    Modellvorhaben zur Umgestaltung des Prüfungswesens203
    Robert Geiger, Werner Lucha, Bayerisches Staatsministerium für Unterricht und Kultus
    Die Lehrabschlussprüfung in Österreich: Status quo und Ausblick209
    Josef Wallner, Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft ibw
    Autoren und Autorinnen225



    Klappentext

    Berufsausbildung im Umbuch
    Ansätze zur Modernisierung des dualen Systems

    Die duale Berufsausbildung gilt als Erfolgsmodell des deutschen Bildungssystems. Um den veränderten Anforderungen in Unternehmen gerecht zu werden, bedarf sie aber dringend struktureller Reformen.

    Die hier vorgestellten Überlegungen zu einer Verbesserung der Einstiegsmöglichkeiten in die duale Ausbildung, zu mehr Durchlässigkeit im System und zu einer höheren Flexibilisierung der Ausbildung regen zu weiteren Diskussionen an. Die Beiträge zeigen die Positionen von Unternehmen, Politik, Forschung und Wirtschaftsverbänden auf. Berichte aus dem Nachbarland Österreich machen deutlich, wie Reformen zu größerer Praxisnähe des Ausbildungssystems beitragen können.

    Mit einem Geleitwort von Erwin Huber, Bayerischer Staatsminister der Finanzen

    wbv
    W. Bertelsmann Verlag


    ISBN 978-3-7639-3458-4

    Autor

    Autoren

    Bertram Brossardt, Hauptgeschäftsführer BayME - Bayerischer Unternehmensverband Metall und Elektro e.V., VBM - Verband der Bayerischen Metall und Elektro-Industrie e.V., München

    Dr. Robert Geiger, Bayerisches Staatsministerium für Unterricht und Kultus, München

    Mag. Eva Heckl, KMU FORSCHUNG AUSTRIA, Wien

    Erwin Huber, Bayerischer Staatsminister für Finanzen, München, ehemaliger Bayerischer Staatsminister für Wirtschaft, Infrastruktur, Verkehr und Technologie

    Günther Hohlweg, Leiter der Siemens Berufsausbildung, Siemens Professional Education (SPE), Siemens AG, München

    Bernd Hunger, Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz), Nürnberg

    Mag. Susanne Klimmer, Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft ibw, Wien

    Dr. Wolfgang Krebs, Generaldirektor für Berufsbildung, Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit, Wien

    Gabriele Krewer, Freie Mitarbeiterin, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb), Nürnberg

    Rudolf Krug, Ausbildungsberater, Zentrum für Ausbildungsmanagement Bayern , Nürnberg

    Werner Lucha, Ministerialrat, Bayerisches Staatsministerium für Unterricht und Kultus, München

    Tanja Nackmayr, Stellvertretende Leiterin Abteilung Bildung/Berufliche Bildung, Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände BDA, Berlin

    Ursula Poller M.A., Stellvertretende Hauptgeschäftsführerin, Leiterin des Geschäftsbereichs Berufsbildung bei der IHK Nürnberg für Mittelfranken

    Nicole Scherbe, Referentin Abteilung Bildung, VBM - Verband der Bayerischen Metall- und Elektro-Industrie e.V., München

    Arno Schmitt, Leiter Personalentwicklung, Aus- und Weiterbildung, Bosch Rexroth AG, Lohr am Main

    Stefan Schneider, Leiter Aus- und Weiterbildung, WIKA Alexander Wiegand GmbH & Co. KG, Klingenberg

    Prof. Dr. Eckart Severing, Geschäftsführer, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb), Nürnberg

    Josef Stanglmaier, Leiter berufliche Ausbildung, Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH, München

    Manfred Theunert, Leiter Berufsausbildung Standort München und Leadfunktion Berufsausbildung BMW Group, BMW AG, München

    Mag. Sabine Tritscher-Archan, Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft ibw, Wien

    Mag. Josef Wallner, Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft ibw, Wien

    Heiko Weber, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb), Nürnberg

    Miriam Weich M.A., Projektreferentin "hochschule dual", Hochschule Bayern e.V., München

    Beate Zeller, Stellvertretende Leitung, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb), Nürnberg

    Vorwort

    Die duale Berufsausbildung gilt als Erfolgsmodell des deutschen Bildungssystems. Um den veränderten Anforderungen in Unternehmen gerecht zu werden, bedarf sie aber dringend struktureller Reformen. Die hier vorgestellten Überlegungen für eine Verbesserung der Einstiegsmöglichkeiten in die duale Ausbildung, zu mehr Durchlässigkeit im System und zu einer höheren Flexibilisierung der Ausbildung regen zu weiteren Diskussionen an. Die Beiträge zeigen die Positionen von Unternehmen, Politik, Forschung und Wirtschaftsverbänden auf. Berichte aus dem Nachbarland Österreich machen deutlich, wie Reformen zu größerer Praxisnähe des Ausbildungssystems beitragen können. Das Buch entstand im Rahmen der Fachtagung "Ausbildung in Bayern" im Jahr 2007. Mit einem Geleitwort von Erwin Huber, Bayrischer Staatsminister der Finanzen.